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集團舉辦培訓微課制作主題沙龍活動

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【摘要】:
為突破傳統培訓局限,利用新理念、技術和方法重塑企業學習和知識戰略,滿足新經濟時代企業與人才成長需要,4月17日,集團人力資源部邀請黑龍江省微課大賽首席運營官胡守鈺老師,在新會議中心舉行微課制作主題沙龍培訓活動,近50名綜合管理人員參加了此次培訓沙龍。 

 

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  為突(tu)破傳統(tong)培訓(xun)(xun)(xun)局(ju)限,利用新(xin)理念(nian)、技術和方(fang)法(fa)重塑企(qi)業學習和知識戰(zhan)略,滿足新(xin)經(jing)濟時代企(qi)業與人才成長(chang)需要,4月17日,集團人力資源(yuan)部邀請黑(hei)龍江省(sheng)微課大(da)賽首(shou)席運營官胡守鈺(yu)老師,在新(xin)會議(yi)中心(xin)舉行(xing)微課制作主題(ti)沙龍培訓(xun)(xun)(xun)活動,近(jin)50名綜合管(guan)理人員(yuan)參加了(le)此(ci)次培訓(xun)(xun)(xun)沙龍。

  伴(ban)隨(sui)移動互聯網和(he)智能手機的(de)(de)普及,企業培訓迎來(lai)了微課(ke)(ke)時代。所謂微課(ke)(ke),是相對于傳統的(de)(de)、體系化(hua)的(de)(de)正式課(ke)(ke)程而(er)(er)言的(de)(de),是一種新的(de)(de)課(ke)(ke)程呈(cheng)現方式和(he)知識交(jiao)付方式,具備內容少而(er)(er)精、時間(jian)短、以干貨為主等(deng)特(te)點。

  本次(ci)集團培訓(xun)沙龍(long)活動主(zhu)要包括微課制作技巧與方法講授、微課制作主(zhu)題討(tao)論分享兩部分內(nei)容,共分為6個討(tao)論小組,現場進行微課設計與實際操作,討(tao)論結束由一(yi)名代表進行成果匯報。

  此次新穎的培(pei)訓形(xing)式(shi)讓參訓人員(yuan)眼前(qian)一亮,倍感興奮,現場討論氛圍熱烈,學習成果(guo)顯著。肇東污(wu)水處理廠廠長助理趙立(li)紅表示;“今(jin)天的培(pei)訓滿滿的都(dou)是干(gan)貨,受益匪(fei)淺。”下(xia)一步,集(ji)團人力(li)資源部將吸納現場學員(yuan)代(dai)表成為集(ji)團第一批培(pei)訓微課(ke)(ke)制作講師(shi),并設置(zhi)23項(xiang)微課(ke)(ke)內容,為培(pei)訓課(ke)(ke)程體系建設再(zai)添新力(li)量。

  集(ji)團(tuan)歷(li)來高度重視廣大干部員工知識能(neng)力(li)的(de)(de)培(pei)養和職業素質的(de)(de)提(ti)高,培(pei)訓(xun)(xun)學校(xiao)目前正在緊鑼密鼓地籌辦當中(zhong),集(ji)團(tuan)將不(bu)斷在提(ti)高培(pei)訓(xun)(xun)的(de)(de)實用性(xing)和實效性(xing)方面下足功夫,不(bu)斷創(chuang)新培(pei)訓(xun)(xun)形(xing)式和載體,使(shi)各類人才綜合素質和技(ji)術技(ji)能(neng)水(shui)平不(bu)斷得(de)到提(ti)高,為集(ji)團(tuan)發(fa)展(zhan)提(ti)供強(qiang)有力(li)的(de)(de)人才支(zhi)撐(cheng)。